Tööpakkumise saamine võib olla rõõmus kogemus. Siiski on juhtumeid, kui saate pakkumise, kuid see pole see, mida tegelikult soovite. Võib-olla on palk liiga madal või pole töö piisavalt põnev. Mis iganes on teie põhjus, kui otsustate mõnda positsiooni mitte aktsepteerida, peaksite seda tegema õppida viisakalt keelduma.
Palun ärge kasutage bitti „see pole teie, see olen mina”.
Võib juhtuda, et soovite soovida ebamääraseid vabandusi, püüdes tööandjat kergelt alt vedada. Kuid sarnaselt kohtingule, kui teile on kunagi öeldud: 'see pole teie, see olen MINA', siis teate, et see on argus väljapääs. Ütlete sellele tööpakkumisele teatud põhjusel ei, ja tööandja tahab teada, mis see on. See tähendab, et see, kuidas te selgitate, mis teid tagasi hoiab, mõjutab seda, kas nad võiksid teid kunagi tulevikus tööle panna. Ärge arvake, et te ei soovi kunagi seal töötada. Tööturg on palju väiksem kui arvate. Ajad muutuvad ja nii muutuvad ka teie vajadused. Seega määrab teie tagasilükkamise viis, kas nad kaaluvad teid kunagi uuesti.
Pea kinni faktidest ja ole siiras.
Kui otsustame pakkumist mitte vastu võtta, on oluline seda objektiivselt selgitada miks see ei sobi hästi meie karjäärieesmärkide saavutamiseks. Nagu ma klientidele alati ütlen, mõelge endast kui ühest ettevõttest, kes peab tegema arukaid otsuseid, et saaksite äris püsida. Töövõimaluse tagasilükkamine tähendab, et tunnete, et see ei aita teie karjääril püsida tervena ja õigel kursil. Oletame näiteks, et nende pakutud palk on liiga madal. Mida te ei taha öelda, on:
'See pakkumine on liiga madal. Ma olen rohkem väärt ja tunnen, et te ei väärtusta minu väärtust. '
sodiaagimärk 8. aprilliks
Ülaltoodud vastus kõlab emotsionaalselt ja negatiivselt. Selle asemel ütleksite:
'Tänan teid selle pakkumise eest. Mul on nii hea meel, et tunnete, et olen selle rolli jaoks sobiv. Sellepärast on seda teile raske öelda, kuid pean selle tagasi lükkama. Kahjuks on mul teatud sissetulekute tase, mida pean oma rahaliste kohustuste katmiseks teenima. Ma ei saanud seda rolli täita, tundmata oma kohustuste pärast muret. Jällegi hindan pakkumist ja loodan, et võiksite mind kaaluda tulevaste ametikohtade jaoks, mis võiksid paremini sobida. Ma tõesti austan ja imetlen ettevõtet ning tahaksin kunagi siin töötada. '
Selgitades tõeliselt oma tagasilükkamise põhjust ning asetades selle tänulikkuse ja tunnustuse vahele, saate seda teha muuta tagasilükkamine lihtsamaks et tööandja aktsepteeriks. Veelgi parem, öeldes neile tõetruult, mis teid tagasi hoiab, võite lihtsalt leida, et nad on nõus teie nimel mõningaid järeleandmisi tegema. Pidage meeles, et nad valisid just teid selle töö jaoks. Idee minna tagasi joonistustahvlile, et leida endale teine, pole nii põnev. Sel hetkel võivad nad otsustada, et teie kriteeriumidele vastamine oleks kiirem ja parem lahendus.
P.S. - Ei peida e-posti ega teksti taha!
Viimane nõuanne - ärge kunagi proovige seda teha e-posti või teksti teel. Miski ei hüüa: 'Olen argpüks' - kui see, et ei võta telefoni ja ütled tööandjale otse, et sa ei saa nende tööd vastu võtta. On oluline, et nad kuuleksid teie häälest siirust. Tegelikult võib just selline aruandekohustus ja professionaalsus panna neid soovima järeleandmisi teha, kui peate ütlema jah. Niisiis, imege see välja ja helistage neile - see on õige asi!
